Создаем отделы продаж «под ключ», которые работают на результат

Мы помогаем бизнесу увеличивать выручку, повышать конверсию и строить отделы продаж, которые приносят прибыль.

В «Сфере Продаж» мы создаем прозрачные, автоматизированные и результативные системы продаж для любого бизнеса.

Шведов Филипп

Основатель компании
Сфера Продаж

Почему выбирают Сферу Продаж?

«Мы не просто обучаем — мы создаём систему продаж и найма, которая работает без вас.»

Результат в цифрах

Рост продаж наших клиентов 30-200% в первые 6 месяцев. Автоматизированный найм снижает текучку персонала и увеличивает удержание сотрудников.

Готовый отдел без хаоса

Вы получаете отлаженную систему: CRM, регламенты, воронки, KPI, прозрачный контроль эффективности сотрудников.

Не консультации, а внедрение

Мы не читаем лекции, а строим реальный отдел, который начинает работать ещё до завершения проекта.

Гибкость под любой бизнес

Работаем с B2B и B2C компаниями в разных нишах: от стартапов до крупных федеральных компаний.

НАШИ Услуги

Примеры работ и результы

НАШИ ЭКСПЕРТЫ

Основатель и
руководитель проектов

01

Филипп Шведов

Эксперт по построению системных отделов продаж и внедрению CRM. 15 лет в продажах, выстроил более 30 команд с нуля.

HR-эксперт

02

Лариса Зюзина

Специалист по подбору, адаптации и мотивации персонала. Помогла собрать команды для ведущих компаний в B2B и B2C.

Мы – команда экспертов, которые не просто консультируют, а выстраивают работающие системы продаж и найма под ключ. Наш опыт – это десятки успешных проектов, выведенных на новый уровень. Каждый специалист в нашей команде отвечает за своё направление, что позволяет нам глубоко погружаться в задачи клиентов и давать результат.

НАШ БЛОГ

Разработка скриптов продаж: инструкция по созданию скрипта

Скрипты продаж

Эффективная схема стимулирования помогает выстраивать командную работу, поддерживать рост специалистов и достигать целевых показателей отдела. В этой статье представлен пошаговый разбор ключевых этапов…

Читать далее
Найти менеджера по продажам — пошаговая система найма и адаптации сотрудников

Найти менеджера по продажам: пошаговая система найма и адаптации

Команда

Чтобы найти менеджера по продажам, важно не просто закрыть вакансию, а выстроить последовательную систему поиска, отбора и адаптации. Пошаговая система включает формирование профиля кандидата, воронку найма, оценку и т.д…

Читать далее

Как продать на выставке: опыт и разбор B2B-сегмента на выставке “Электро 2025”

Продажи

Если вы участвуете в b2b-выставках — ваша главная задача не просто показать продукт, а продать: наладить контакты, получить заявки, построить доверие. Но как продать на выставке, когда вокруг десятки стендов…

Читать далее

что говорят наши клиенты

наши партнеры

Хотите обсудить проект? мы готовы помочь!

Contact Form Demo

КОНСАЛТИНГ агентство по построению отдела продаж

часто задаваемые вопросы

Как быстро я увижу результат после внедрения?

Сроки зависят от исходного состояния отдела. Обычно первые улучшения видны уже через 1–2 месяца, а полный эффект от системы — в течение 3–6 месяцев.

Вы помогаете только с внедрением или можете сопровождать команду после?

Сроки зависят от исходного состояния отдела. Обычно первые улучшения видны уже через 1–2 месяца, а полный эффект от системы — в течение 3–6 месяцев.

Что делать, если менеджеры не принимают новые правила работы?

Сроки зависят от исходного состояния отдела. Обычно первые улучшения видны уже через 1–2 месяца, а полный эффект от системы — в течение 3–6 месяцев.

Подходит ли ваш метод для моего бизнеса?

Сроки зависят от исходного состояния отдела. Обычно первые улучшения видны уже через 1–2 месяца, а полный эффект от системы — в течение 3–6 месяцев.

Как я могу понять, что мои сотрудники действительно работают эффективно?

Сроки зависят от исходного состояния отдела. Обычно первые улучшения видны уже через 1–2 месяца, а полный эффект от системы — в течение 3–6 месяцев.

Хотите обсудить проект? мы готовы помочь!

Contact Form Demo